為全方位營造身心障礙者、中高齡者及高齡者適性就業環境，

並有效協助事業單位運用職務再設計，勞發署委託編撰旨揭指引，

以事業單位角度出發，採使用者觀點規劃編撰，並佐以需求訪談方式，

確保指引內容實用性，以協助事業單位及勞工運用職務再設計服務。